公司人（rén）才的（de）定（dìng）义：

具（jù）有一定的（de）知（zhī）识和技能，认同公司的（de）企（qǐ）业（yè）文化和核（hé）心价值观（guān），能用心工（gōng）作，积极为公司的（de）发（fā）展而不懈努力（lì）、刻苦钻研的员工，都是公司的人才。

公司衡量人才的标准：

品德、知识（shí）、能力、业绩

公司人才观：

唯才是举，唯（wéi）才是用（yòng），唯（wéi）才是育，唯才（cái）是留，宽容待才，尊（zūn）重（chóng）人才（cái），共同成长，齐（qí）创辉（huī）煌。

公（gōng）司人才战略（luè）：

绵阳（yáng）市韦德网站和水务集团公司系市国资委所（suǒ）属绵投集（jí）团的全资子公司，始建于1966年，是（shì）一家集城市供水、污水处理、污泥处置、固（gù）体废（fèi）物处理、供排水（shuǐ）工程设计、工程施工为一体的国有大型骨干企业。多年来，在公司以人为本（běn）的人才发展观的指引下，在绵阳韦德网站和水务的旗下聚集了一大批来自（zì）全（quán）国各地的（de）优秀人才，组（zǔ）建了一支知识结构合理，管理经验（yàn）丰富、专业技术水平精湛且充满（mǎn）活力与创造力的员工（gōng）队伍，使我们的生产、技术和管理服务水平始终处于业（yè）界领先地位。

公司把人（rén）力资源作（zuò）为（wéi）企业（yè）发展最重要的战略资源，注重人才的使用和选择，更加注重人才的培养和激励。公（gōng）司既追求企业利益和（hé）社会（huì）效益的（de）最大化，也致（zhì）力于员工价值的最大（dà）化，既创造财富，也培养人（rén）才，企业与（yǔ）员工的共同（tóng）进步（bù）是我们不变的追求。

公司始（shǐ）终（zhōng）努力（lì）构建和谐有序的人才发展氛围（wéi），注重对员工学习能（néng）力和职业道（dào）德的培养（yǎng），努力（lì）为员工创造良好的学习环境与机会，在推动员（yuán）工成长（zhǎng）之余，增（zēng）强企业的核心竞争力。公司不断创新人才发展、培训的工作机制（zhì），积极探索适应企业（yè）发展需要的人（rén）才（cái）队伍建设新（xīn）途径新方法，使高、中、基层经（jīng）营管理人才队伍（wǔ）建设不（bú）断加（jiā）强；专业技术人才、操作技能人才（cái）梯（tī）次配备，为（wéi）建设现代化水（shuǐ）工业（yè）企业（yè）集（jí）团（tuán）提供有力的组织保证和人才支（zhī）持